行政與人事有啥區(qū)別

人事負(fù)責(zé)員工的管理，行政部負(fù)責(zé)公司日常管理，一個(gè)管人，一個(gè)管事。
人事：指人力資源管理工作，包含：人力資源規(guī)劃、招聘、培訓(xùn)、績(jī)效、薪酬和員工關(guān)系六大模塊；人力資源管理發(fā)展的第一階段（有時(shí)也作為廣義的“人力資源管理”的代稱），限于純?nèi)耸鹿芾怼べY和薪水的計(jì)算、人員檔案管理。
人事主要負(fù)責(zé)：公司各部門人員的招聘、公司員工的培訓(xùn)、考核、建議、公司人事制度的擬定、實(shí)施、監(jiān)督、完善、公司對(duì)外事務(wù)聯(lián)系和辦理、公司企業(yè)文化的建設(shè)、公司員工相關(guān)證件的辦理、公司對(duì)外的宣傳、公司員工檔案的管理。
行政：泛指一切企業(yè)、事業(yè)單位的行政事務(wù)管理工作。行政管理系統(tǒng)是一類組織系統(tǒng) 。它是社會(huì)系統(tǒng)的一個(gè)重要分系統(tǒng) 。公司行政性文件收發(fā)、保存；接待；信件的處理；行政費(fèi)用管理；辦公用品；行政性的文件擬定行等。主要是企業(yè)后勤管理及服務(wù) 。
【行政與人事有啥區(qū)別】行政人員主要負(fù)責(zé)：負(fù)責(zé)公司行政制度的擬定和實(shí)施、負(fù)責(zé)公司廠房的維護(hù)、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)的管理、負(fù)責(zé)公司辦公用品的采購(gòu)與管理、負(fù)責(zé)公司員工宿舍的管理、負(fù)責(zé)公司車輛的管理、負(fù)責(zé)公司消防的管理、公司對(duì)外的聯(lián)系與協(xié)調(diào) 。

行政與人事有啥區(qū)別

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