【老板不給工資110管嗎】老板不發工資，勞動者可以報警的，但多數情況下報警也沒什么用 。如果是欠了工資 ， 或者沒有準時發工資 。員工是可以立即辭職，并且找勞動監察部門處理，也可以直接申請仲裁 。最簡單的方法就是電話投訴到當地勞動監察大隊，他們會依據《勞動保障監察條例》依法對用人單位進行監督檢查 ， 并責令其支付拖欠的工資 。
【法律依據】
《勞動合同法》第三十條的規定，用人單位拖欠或者未足額支付勞動報酬的 ， 勞動者可以依法向當地人民法院申請支付令，人民法院應當依法發出支付令 。
【老板不給工資110管嗎】老板不發工資，勞動者可以報警的，但多數情況下報警也沒什么用 。如果是欠了工資 ， 或者沒有準時發工資 。員工是可以立即辭職，并且找勞動監察部門處理，也可以直接申請仲裁 。最簡單的方法就是電話投訴到當地勞動監察大隊，他們會依據《勞動保障監察條例》依法對用人單位進行監督檢查 ， 并責令其支付拖欠的工資 。
【法律依據】
《勞動合同法》第三十條的規定，用人單位拖欠或者未足額支付勞動報酬的 ， 勞動者可以依法向當地人民法院申請支付令，人民法院應當依法發出支付令 。
